Размер шрифта
Цвет сайта
Поиск
Обычная версия сайта
15 октября, вторник
Версия для слабовидящих Обычная версия
ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ
Личный кабинет
ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ (авторизация в ЕСИА) ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ (без регистрации)
Авторизация позволит вам:
  • Обратиться к Правительству РК
  • Посмотреть изменение статуса вашего обращения
  • Посмотреть ответы на ваши обращения
  • Управлять учётной записью
Объявление о конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Крым в Министерстве здравоохранения Республики Крым (12.12.2016)
Объявление о конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Крым
в Министерстве здравоохранения Республики Крым
 
Приказом Министерства здравоохранения Республики Крым от «12» декабря 2016 года № 293-лс объявлен конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Крым в Министерстве здравоохранения Республики Крым:
 
1. Заместитель начальника управления – заведующий отделом кадровой политики и медицинского образования управления кадровой политики, государственной гражданской службы и противодействия коррупции.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация», «Правоведение», «Юриспруденция», «Экономика» (специалитет, магистратура).
Квалификационные требования к стажу:
Главная группа должностей категории «руководители» - стаж гражданской службы не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере кадровой политики и медицинского образования; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки:руководства структурным подразделением; практического применения нормативных правовых актов; разработки и управления проектами; оперативного принятия и реализации управленческих решений; подготовки проектов нормативных правовых актов; ведения деловых переговоров; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; стимулирования достижения результатов; умения контролировать и анализировать; владения конструктивной критикой, публичного выступления; подготовки делового письма; учета мнения коллег; эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с организациями, государственными органами, населением; эффективного сотрудничества с коллегами; делегирования полномочий подчиненным; подчинения тактических целей и задач стратегическим; разработки плана конкретных действий; оперативного принятия и реализации решения; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению возникающих проблем; умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения квалификации; систематизации информации; работы со служебными документами; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учётом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; работы с базами данных;  умения не допускать личностных конфликтов с подчиненными, другими работниками и вышестоящими руководителями.
 
2.  Заведующий отделом контроля качества и безопасности медицинской деятельности департамента организации медицинской помощи.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация» (специалитет, магистратура).
Квалификационные требования к стажу:
Главная группа должностей категории «руководители» - стаж гражданской службы не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере контроля качества и безопасности медицинской деятельности; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки:руководства структурным подразделением; практического применения нормативных правовых актов; разработки и управления проектами; оперативного принятия и реализации управленческих решений; подготовки проектов нормативных правовых актов; ведения деловых переговоров; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; стимулирования достижения результатов; умения контролировать и анализировать; владения конструктивной критикой, публичного выступления; подготовки делового письма; учета мнения коллег; эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с организациями, государственными органами, населением; эффективного сотрудничества с коллегами; делегирования полномочий подчиненным; подчинения тактических целей и задач стратегическим; разработки плана конкретных действий; оперативного принятия и реализации решения; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению возникающих проблем; умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения квалификации; систематизации информации; работы со служебными документами; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учётом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; работы с базами данных;  умения не допускать личностных конфликтов с подчиненными, другими работниками и вышестоящими руководителями.
 
3. Заведующий отделом закупок управления стратегического развития, материально-технической базы и государственных программ.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования (специалитет, магистратура).
Дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок.
Квалификационные требования к стажу:
Главная группа должностей категории «руководители» - стаж гражданской службы не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере закупок; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки:руководства структурным подразделением; практического применения нормативных правовых актов; разработки и управления проектами; оперативного принятия и реализации управленческих решений; подготовки проектов нормативных правовых актов; ведения деловых переговоров; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; стимулирования достижения результатов; умения контролировать и анализировать; владения конструктивной критикой, публичного выступления; подготовки делового письма; учета мнения коллег; эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с организациями, государственными органами, населением; эффективного сотрудничества с коллегами; делегирования полномочий подчиненным; подчинения тактических целей и задач стратегическим; разработки плана конкретных действий; оперативного принятия и реализации решения; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению возникающих проблем; умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения квалификации; систематизации информации; работы со служебными документами; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учётом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; работы с базами данных;  умения не допускать личностных конфликтов с подчиненными, другими работниками и вышестоящими руководителями.
 
4.  Консультант отдела организации специализированной и высокоспециализированной медицинской помощи и помощи по социально значимым заболеваниям департамента организации медицинской помощи.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация» (специалитет, магистратура).
Квалификационные требования к стажу: 
Главная группа должностей категории «специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет. 
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере организации специализированной и высокоспециализированной медицинской помощи; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
5.  Главный специалист отдела организации первичной медико-санитарной и скорой медицинской помощи департамента организации медицинской помощи.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация» (специалитет).
Квалификационные требования к стажу: 
Главная группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере первичной медико-санитарной и скорой медицинской помощи; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
6.  Главный специалист отдела организации специализированной и высокоспециализированной медицинской помощи и помощи по социально значимым заболеваниям департамента организации медицинской помощи.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация» (специалитет).
Квалификационные требования к стажу: 
Главная группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет. 
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере специализированной и высокоспециализированной медицинской помощи и помощи по социально значимым заболеваниям; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
7.  Главный специалист отдела закупок управления стратегического развития, материально-технической базы и государственных программ.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования (бакалавриат, специалитет).
Дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок.
Квалификационные требования к стажу:
Главная группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым», федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере закупок; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
8. Ведущий специалист отдела организации первичной медико-санитарной и скорой медицинской помощи департамента организации медицинской помощи.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация» (специалитет).
Квалификационные требования к стажу:
Ведущая группа должностей гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере организации первичной медико-санитарной и скорой медицинской помощи; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
9.  Ведущий специалист отдела организации медицинской помощи детям и матерям и санитарно-эпидемиологического благополучия управления организации медицинской помощи детям и матерям и санаторно-курортного обеспечения департамента организации медицинской помощи.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия» (специалитет).
Квалификационные требования к стажу:
Ведущая группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере организации медицинской помощи детям и матерям и санитарно-эпидемиологического благополучии; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
10. Ведущий специалист контроля качества и безопасности медицинской деятельности департамента организации медицинской деятельности.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования направления подготовки «Лечебное дело», «Медико-профилактическое дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Фармация» (специалитет).
Квалификационные требования к стажу:
Ведущая группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере контроля качества и безопасности медицинской деятельности; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
11. Ведущий специалист отдела закупок управления стратегического развития, материально-технической базы и государственных программ.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования (бакалавриат, специалитет).
Дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок.
 
Квалификационные требования к стажу:
Главная группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - Главная группа должностей категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере закупок; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
12. Ведущий специалист отдела текущего финансирования управления финансирования и бухгалтерской отчетности.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования: наличие высшего образования (бакалавриат, специалитет).
Квалификационные требования к стажу:
Ведущая группа должностей гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года.
Знания: Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,  Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»,  федеральных конституционных законов; федеральных законов; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Крым, законов Республики Крым, постановлений и распоряжений Государственного Совета Республики Крым и Совета министров Республики Крым, методов применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; знания норм законодательства Российской Федерации и Республики Крым в сфере финансирования и бухгалтерской отчетности; правил делового этикета; служебного распорядка Министерства здравоохранения Республики Крым; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства.
Профессиональные навыки: выполнения поставленных руководством задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; использования опыта и учета мнения коллег; эффективного планирования рабочего времени; организации работы по взаимодействию с другими структурными подразделениями Министерства в соответствии с профилем деятельности; пользования современной оргтехникой; работы с внутренними и периферийными  устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; работы в текстовых редакторах; использования электронной почты; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематического повышения квалификации; сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к личностным конфликтам и внимательного отношения к людям.
 
УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
 
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации и Республики Крым о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Перечень документов, представляемых кандидатами для участия в конкурсе:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года №667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р), с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г)   документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д)  документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка учетной формы 001-ГС/у);
е) сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи;
ж) справку об отсутствии судимости;
з) иные документы, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Республики Крым, если они необходимы при назначении на определенные должности.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, предоставляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р),с приложением фотографии.
Государственный гражданский служащий Министерства здравоохранения Республики Крым, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное предоставление документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.
Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.
 
Конкурс проводится в два этапа.
На первом этапе, на основании изучения представленных документов, определяется соответствие кандидата установленным квалификационным требованиям.
На втором этапе оценивается уровень профессиональной подготовки кандидатов (тестирование), проводится индивидуальное собеседование.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к соответствующей должности гражданской службы.
Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также путем следующих методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидата:
- тестирование по вопросам на знание Конституции Российской Федерации и Республики Крым, основ законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Республики Крым, противодействия коррупции на гражданской службе;
- индивидуальное собеседование.
Кандидатура для замещения вакантной должности государственной гражданской службы определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата, оформляется протоколом, после чего издается приказ о победителях конкурса.
Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7‑дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте Министерства здравоохранения Республики Крым (https://mzdrav.rk.gov.ru).
По результатам конкурса издается приказ Министерства о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса. Гражданин не может быть принят на гражданскую службу, а гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае наличия гражданства другого государства (других государств), если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации.
Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.До истечения этого срока документы хранятся в Министерстве здравоохранения Республики Крым, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
 
Прием документов осуществляется по адресу:
Республика Крым, г. Симферополь, пр‑т Кирова, 13, кабинет 375.
Телефон для справок: (3652) 544-439.
Срок подачи документов – в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме  (с 12.12.2016).
Дата и время проведения 2 этапа конкурса кандидатам, допущенным к участию в нем, будут сообщены дополнительно и размещены на странице Министерства здравоохранения Республики Крым портала Совета министров Республики Крым https://mzdrav.rk.gov.ru.
 
С
По
Карта сайта